Опрос

Как часто вы меняете место работы?

Я больше 5-ти лет на последнем месте и не собираюсь уходить - 32.4% (83 чел.)
Меняю раз в 3-4 года - 23.8% (61 чел.)
Я частник/фрилансер, меняю работу с новым заказчиком - 7.4% (19 чел.)
Сам не менял, меня сокращали ( - 6.3% (16 чел.)
В моем возрасте менять работу опасно.. - 9.4% (24 чел.)
Я работодатель. Следующий вопрос - 9% (23 чел.)
Другое - 5.9% (15 чел.)
 
 

Юридические лица

Регистрация юридических лиц

Регистрация изменений

Регистрация ИП

Налоги и бухучёт

Отдел кадров

Финансы и Кредиты

Недвижимость и право

Греф: Ближайшие годы будут сложными для экономики и банковского сектора

Регистрация юридических лиц / Новости / Экономика и политика / Греф: Ближайшие годы

Ближайшие два года будут сложными для экономики России и, в частности, для ее банковского сектора. Такое мнение высказал глава Сбербанка России Герман Греф.


"2015-2016 годы будут не самыми простыми для экономики в целом и для банковского сектора в частности", - заявил он. Спорить о глубине падения, по мнению Грефа, бессмысленно, здесь важно другое. "Мы впадаем в долгосрочный негативный тренд", - заметил Греф.


 "У меня пока оптимистичного прогноза нет, хотя такого резкого обвала, как ожидали, и не случилось", - сказал он.


Греф пока не видит источников роста, которые "позволили бы из этого тренда выйти".


Есть только один выход из ситуации - "развернуть серьезные реформы всех отношений в экономике", считает он.


Греф подчеркнул, что мир очень быстро меняется, появляются новые технологии, и в первую очередь все это должно радикально влиять на отношения в сфере управления. Сейчас, по его словам, используются модели управления, которых 50 лет назад вообще не было, сама "теория менеджмента начала возникать лишь в середине прошлого века и развивается с тех пор во все ускоряющемся темпе".


Тем не менее, в России, по словам Грефа, системы управления "во многом остались архаичными". Госаппарат - не самый гибкий механизм. И это ключевая проблема для всех или почти всех стран. "Между странами идет мощнейшая глобальная конкуренция, чего раньше не было, и побеждают те, кто инвестировал в soft skills, в развитие системообразующих институтов, во все, что связано с человеческим капиталом, в построение инвестиционного климата. Есть hard skills, связанные с качеством работы институтов, и есть общественная парадигма, идеология, на которой все держится", - заметил глава Сбербанка. Этот ключевой тренд, в который, по мнению Грефа, России "надо встраиваться".

28 мая 2015 года.
Источник: Отдел новостей RegHelp
RegHelp

  • Currently 0.00/5
  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5

Рейтинг: 0.0/5 (0 голосов)